畜牧人

標(biāo)題: 品管人員在飼料企業(yè)的位置 [打印本頁(yè)]

作者: huyanwei 時(shí)間: 2007-1-13 21:03
標(biāo)題: 品管人員在飼料企業(yè)的位置
品管人員在飼料企業(yè)的位置
排排對(duì)啊
從總經(jīng)理到門衛(wèi)

作者: 胡文輝 時(shí)間: 2007-1-13 21:07
讓財(cái)務(wù)來(lái)排，這是硬道理:lol

作者: ysf9999 時(shí)間: 2007-1-14 09:01
也很難說(shuō)的，就象有的企業(yè)，品管經(jīng)理的工資是相對(duì)比較高的，但他的地位不一定比一個(gè)普通的特殊人員高

作者: 飛鴿 時(shí)間: 2007-1-14 09:12
我的位子看起來(lái)高,其實(shí)沒(méi)實(shí)權(quán)
呵呵!

作者: 在路上 時(shí)間: 2007-1-14 10:40

原帖由 ysf9999 于 2007-1-14 09:01 發(fā)表
也很難說(shuō)的，就象有的企業(yè)，品管經(jīng)理的工資是相對(duì)比較高的，但他的地位不一定比一個(gè)普通的特殊人員高

你的工資又多高?

作者: ysf9999 時(shí)間: 2007-1-14 10:46
呵呵，在這兒與個(gè)人無(wú)關(guān)，你別管我的工資是多少啊

作者: 丫頭 時(shí)間: 2007-1-15 11:15
要看一個(gè)公司對(duì)品管的重視程度，如果重視了那就是質(zhì)量大于一切，品管的位子也就大于一切。

作者: 向日葵 時(shí)間: 2007-3-17 08:57
我們是財(cái)務(wù)是大內(nèi)總管，品管是給大家服務(wù)的。

作者: bluesun009 時(shí)間: 2007-3-17 09:51
大家報(bào)名看看，有幾家企業(yè)品管部最受到重視的？

作者: huyanwei 時(shí)間: 2007-3-17 10:25
后勤人員都是為市場(chǎng)服務(wù)的

作者: xjylclbj 時(shí)間: 2007-3-17 10:49
現(xiàn)在很多公司不重視品管部，也造成品管部地位較低．

作者: byjtzj 時(shí)間: 2007-3-17 16:26
沒(méi)問(wèn)題是大家干的好，有問(wèn)題全是品管的錯(cuò)。

作者: ZHAOHJ 時(shí)間: 2007-3-18 14:52
雖然大家都說(shuō)質(zhì)量第一，但是品管部員工的工資不管是在大公司還是在小公司，都不是最高的，更準(zhǔn)確的講，應(yīng)該是品管部員工的工資排在公司中下等的行列！
如果說(shuō)其實(shí)生產(chǎn)屬于一線工人的話，那么品管部員工就是二線員工！真的是挺辛苦的，更多的是出力不討好，得罪人的差事！

作者: 春天的故事 時(shí)間: 2007-3-20 21:41
不記得是在哪兒看到的一句話"有為即有位",與品控諸君共勉.:)

作者: yu-yabing 時(shí)間: 2007-3-20 22:09
這就看老板的定位，品控是產(chǎn)品的關(guān)鍵部分之一。如老板對(duì)產(chǎn)品的質(zhì)量要求高的就不一樣了

作者: cgh840617 時(shí)間: 2007-3-21 17:49
2樓的理論經(jīng)典，但是我們?cè)趺茨茉谄胶庵凶龅郊扔袨橛钟形荒?hr noshade size="2" width="100%" color="#808080"> 作者: chen98448 時(shí)間: 2007-3-21 18:25
我感覺(jué)心態(tài)很重要!
我們要有換位思考和同理心的心態(tài)去考慮問(wèn)題,
可能做起工作來(lái)就沒(méi)有那么大的困惑了!
大家認(rèn)為呢?
家家有本難念的經(jīng)
我是做生產(chǎn)的
其實(shí)都一樣

作者: yunhai 時(shí)間: 2007-3-21 18:54
那要看看你們老總的看法了．
再者就是品管是出力不討好的活

作者: chen98448 時(shí)間: 2007-3-21 19:05
那你有沒(méi)有想過(guò),有很多時(shí)候質(zhì)量穩(wěn)定,老板會(huì)說(shuō)品管管理得當(dāng).
有質(zhì)量問(wèn)題得時(shí)候,老板說(shuō)生產(chǎn)管理混亂啊? 呵呵,
都是一樣的啊,老板不是神仙啊!
你如果沒(méi)有跟他匯報(bào),他就不會(huì)了解實(shí)際的情況!
不知道我說(shuō)的對(duì)不對(duì)!
其實(shí)我們應(yīng)該讓老板知道我們每天都在做什么,
為穩(wěn)定的品質(zhì)做了哪些工作,想了哪些辦法,做了哪些溝通!
要不老板怎么知道啊,象我們做生產(chǎn)也是一樣的!
呵呵

作者: sxnysxy 時(shí)間: 2007-3-23 11:00
我的觀點(diǎn):在部門間,銷售\技術(shù)\品管\生產(chǎn)\采購(gòu)\辦公

作者: chen98448 時(shí)間: 2007-3-23 12:40
品管的地位很高啊

作者: littlepigwsw 時(shí)間: 2007-3-23 12:50
標(biāo)題: 回復(fù) #8 向日葵的帖子
有同感！:handshake

作者: haochunqing 時(shí)間: 2007-3-23 15:33
這個(gè)問(wèn)題在各個(gè)公司是不一樣的,一是看老板的重視成度,二是品管部的工作表現(xiàn),是否能讓領(lǐng)導(dǎo)重視

作者: scszhjt 時(shí)間: 2007-4-7 11:58
標(biāo)題: 回復(fù) #3 ysf9999 的帖子
我不怎么認(rèn)同哦，關(guān)鍵是看老總重視與否啊。
假如老總是個(gè)很有魄力又相當(dāng)重視質(zhì)量的人，那么我們的地位在公司來(lái)說(shuō)是相當(dāng)不錯(cuò)的喔。
還有你個(gè)人的能力和執(zhí)行力了。

作者: qqy426 時(shí)間: 2007-4-18 01:00
品管部：學(xué)位相對(duì)較高，地位相對(duì)較低！

作者: 順風(fēng) 時(shí)間: 2007-4-18 06:43
與樓上的朋友有同感，補(bǔ)充一句：收入相對(duì)較低．

作者: zsp123 時(shí)間: 2007-4-18 10:27
品管責(zé)任大,權(quán)利小,在飼料廠是普遍現(xiàn)象

作者: cdliuq 時(shí)間: 2007-4-18 14:57
我們是公司銷量一不好，銷售的就開(kāi)始找飼料品質(zhì)問(wèn)題和飼料價(jià)格問(wèn)題

作者: bxt 時(shí)間: 2007-4-19 10:55
總之，還是財(cái)務(wù)優(yōu)先，銷售，下來(lái)還差不多

作者: 養(yǎng)豬進(jìn)行時(shí) 時(shí)間: 2014-4-16 20:14
品管在飼料企業(yè)里面的位置排名靠后，得罪人的活??！

作者: lkf1985 時(shí)間: 2014-4-20 14:41
雖然都說(shuō)質(zhì)量重要，質(zhì)量第一，但是實(shí)際上品管基本沒(méi)啥地位，工資獎(jiǎng)金都不如財(cái)務(wù)高

作者: 潮水涌來(lái) 時(shí)間: 2014-4-23 10:47
飼養(yǎng)管理不當(dāng)
　　飼養(yǎng)管理水平很大程度上決定了疾病的發(fā)生幾率。以上環(huán)境因素跟不上可以通過(guò)精細(xì)的管理來(lái)糾正，也可以避免疾病的發(fā)生。

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