畜牧人

標(biāo)題: 品管工作的月度總結(jié)、年終總結(jié)應(yīng)該怎么做？做哪些內(nèi)容？ [打印本頁]

作者: 游人學(xué)子 時間: 2009-1-7 11:16
標(biāo)題: 品管工作的月度總結(jié)、年終總結(jié)應(yīng)該怎么做？做哪些內(nèi)容？
馬上年底了，總結(jié)的工作不少，品管的總結(jié)工作應(yīng)該怎么做呢？事件、數(shù)據(jù)、匯總分析、比對等等好像沒什么新意了，大家有什么好的建議？請給予指教，謝謝啦！

作者: huhongj0723 時間: 2009-1-7 11:25
每一年都會遇到不同的問題，如果你每年都在處理相同的事情，而且處理相同的事情還需要你花一年的時間，那自然是沒有什么意思了。

作者: 順風(fēng) 時間: 2009-1-7 12:39
總結(jié)過去，避免犯重復(fù)的錯誤?？墒强嘤诓恢酪?guī)范的總結(jié)如何寫，如果有模版就好了。

作者: 小農(nóng)民 時間: 2009-1-7 13:27
個人建議呢？出了什么問題？個人的改進意見。

作者: js往事隨風(fēng) 時間: 2009-1-7 14:25
其實說難也難，說不難也不難，要有創(chuàng)新，不能老一套

作者: 游人學(xué)子 時間: 2009-1-9 09:02
呵呵大家好像和我一樣只是拋出了問題??！創(chuàng)新，怎樣才算創(chuàng)新呢？模板可以通過我們的討論總結(jié)得出來嘛，不談?wù)劸唧w的觀點如何得出呢？

作者: ZYN2008 時間: 2009-1-11 10:44
品控工作也就這是這些，數(shù)據(jù)，問題分析，通過問題總結(jié)出什么改進方法，好的建議，新一年的好的目標(biāo)。如果非要改進除非我們的品控工作改進，比如能多和市場接軌，工作也算改進，自己也能提高。

作者: 飛鴿 時間: 2009-1-11 11:19
實在點，這年發(fā)生的質(zhì)量問題，分析---總結(jié)

作者: zhangbaoquan 時間: 2009-1-11 19:37
這一年的變化存在過的主要問題及解決的方法，還存在的問題，明年計劃，

作者: 基層工作者 時間: 2009-1-14 08:55
換一個角度，說同一個問題：站在巨人的肩膀上，所以你成功了=總結(jié)過去，不再犯同樣的錯誤，平安一年。

作者: 基層工作者 時間: 2009-1-14 08:57
2# huhongj0723
對待的人是因時間、家庭、社會而變化的，所以品管的工作不是枯燥的。

作者: flyfish01 時間: 2009-1-14 09:59
主要是產(chǎn)品品質(zhì)、原料品質(zhì)及相關(guān)的東西

作者: 大波 時間: 2009-1-14 11:26
多用數(shù)據(jù)，問題分析，通過問題總結(jié)出什么改進方法，好的建議，新一年的好的目標(biāo)。
要有經(jīng)驗分析、總結(jié)，并且要可用在以后的工作中。

作者: cczzll 時間: 2009-2-5 11:09
世界和人每天都在進步，這個不能千篇一律。

作者: 游人學(xué)子 時間: 2009-2-9 09:27
是啊，就是覺得應(yīng)該有什么創(chuàng)新才行！從哪入手呢？關(guān)鍵事件回顧總結(jié)、各項數(shù)據(jù)直接分析、得出問題點和解決思路措施，提出新年品管工作關(guān)鍵點與執(zhí)行措施等等應(yīng)該是大家慣用的。

作者: mlxpx 時間: 2009-2-10 13:25
如果質(zhì)量出了問題是不是要有品管負責(zé)?。空娌恢牢以摬辉撨x擇品管，大家給點意見啊。

作者: justlc 時間: 2009-2-11 09:02
品管最主要的任務(wù)是追求產(chǎn)品品質(zhì)的穩(wěn)定，除非能提高，要不不要隨便創(chuàng)新

作者: 郭忠貴 時間: 2009-2-12 09:41
我感覺最關(guān)鍵的是寫出你的閃光點，還有就是把問題分析透徹，再有就是把下年的工作計劃寫的詳細，而且必須有實施計劃的方法和達到的目標(biāo)

作者: taihe1911 時間: 2009-2-12 09:48
春節(jié)都過完了，年終獎都發(fā)完了。

作者: 銀狐 時間: 2009-2-12 10:20
既然是主管，就應(yīng)該站在全局的角度，也就是公司的09年總體目標(biāo)和政策上，過去的一年有效果的工作要繼續(xù)推行并要有改進建議及具體實施措施，預(yù)判09年原料及養(yǎng)殖總體形勢，提出一兩個工作的側(cè)重點，也就是推新，最好是結(jié)合公司09年的利潤目標(biāo)開發(fā)可以提供支持的工作重點，比如說工藝改進，原料的性價比調(diào)整使用，當(dāng)然最大的前提是保障產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定；如果還兼管產(chǎn)品售后服務(wù)，那就加上加大服務(wù)力度及精力，現(xiàn)在講求的就是服務(wù)理念。這樣的總結(jié)報告也許能有新意！

作者: cnm308 時間: 2009-2-12 10:53
工作總結(jié)本來就是很嚴(yán)肅機械的文件,一般都是"第一段來個客氣話大體的總結(jié)下---第二\第三段...就按所做的工作分段來寫,比如可以分為"來料管理、現(xiàn)場品控情況、化驗管理、部門日常管理和員工培訓(xùn)、iso體系運做情況、產(chǎn)品質(zhì)量跟蹤和改進啊什么的“，也就是一些數(shù)據(jù)，問題分析，解決和改進方法;最后一段又來個大總結(jié),再簡單的附上下一年的工作想法或說計劃就ok了!真想看的領(lǐng)導(dǎo)也就想了解下你去年做了些什么?對公司有什么幫助?明年你有什么想法?你是不是說真話而已!

作者: 在路上 時間: 2009-2-12 17:16
品管的工作其實不要求有多少創(chuàng)新,關(guān)鍵還是基礎(chǔ)工作要做的扎實,可能有時候很枯燥,但是肯定是最適用的.

作者: bage105 時間: 2009-2-12 17:32
總結(jié)就是為了新的一年更好的發(fā)展，改正錯誤，發(fā)揮優(yōu)點

作者: 游人學(xué)子 時間: 2009-2-20 16:04
謝謝大家的交流意見，相信大家各有收獲！下來再小結(jié)一下！

作者: sunfei05 時間: 2009-3-21 14:13
希望能看到大家的總結(jié)報告，進行學(xué)習(xí)

作者: hdy198 時間: 2009-3-21 22:20
總結(jié)這東西的寫關(guān)鍵要根據(jù)公司實際情況,有些公司是形式,有些是歌功頌德,有些需要實在的總結(jié)反饋,不能千篇一律

作者: aleng1 時間: 2009-3-22 16:40
總結(jié)我認(rèn)為不存在新意的問題,而是通過總結(jié)你能真正的總結(jié)出得失,而想要創(chuàng)新只是你通過總結(jié)分析后你以后要做的事要怎樣做,做得更好,這才是正道.

作者: 蘇明 時間: 2010-12-1 10:04
科學(xué)的總結(jié)規(guī)納，本身就是一個提升的過程，過去的一年，有那些事情是在按流程走？那些沒有按流程走？那些流程要簡單化？那些流程在反復(fù)重復(fù)？eg:每批來貨來用完之前有沒有100%抽樣了？水分有沒有每批都做平行樣？面粉有沒有必要每批貨都得測蛋白？

作者: 蘇明 時間: 2010-12-1 10:08
當(dāng)然規(guī)范的模塊讓你看起來舒服，但最重要還是要結(jié)合實際，寫出含金量高的可持續(xù)改進的點子，那用什么再好的模塊也就顯得不重要了。。

作者: quickl 時間: 2010-12-12 09:07
總結(jié)過去、規(guī)劃未來！完事！

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