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標(biāo)題: 有業(yè)務(wù)能力的人的業(yè)績(jī)精神:老板說多少就是多少 [打印本頁]

作者: flyfish01 時(shí)間: 2009-9-28 09:04
標(biāo)題: 有業(yè)務(wù)能力的人的業(yè)績(jī)精神:老板說多少就是多少
一家公司欲尋找總經(jīng)理，前來應(yīng)征的人士非常多，最后剩下三個(gè)人。
　　這三個(gè)人在之前的公司分別擔(dān)任財(cái)務(wù)部經(jīng)理、法務(wù)部經(jīng)理以及業(yè)務(wù)部經(jīng)理。
　　最后一次的面試，是由董事長(zhǎng)親自主持，他看看三位候選人，問了一個(gè)問題：“二加二等于多少?”
　　法務(wù)部經(jīng)理回答：“二加二等于四?！?董事長(zhǎng)聽了之后，僅點(diǎn)點(diǎn)頭而已。
　　接下來，該財(cái)務(wù)部經(jīng)理回答。財(cái)務(wù)部經(jīng)理心想，剛才法務(wù)部經(jīng)理的回答，董事長(zhǎng)好像不是很滿意?啊!我知道了，一定是因?yàn)榉▌?wù)部經(jīng)理沒有把利息算進(jìn)去。于是，財(cái)務(wù)部經(jīng)理說：“報(bào)告董事長(zhǎng)，二加二等于四，外加利息?！?董事長(zhǎng)聽了之后，一邊點(diǎn)頭一邊露出了小小的微笑說：“嗯，你很有成本概念?！?br /> 　　最后，輪到了業(yè)務(wù)部經(jīng)理。業(yè)務(wù)部經(jīng)理心想，明明前兩位的答案都對(duì)，董事長(zhǎng)卻還不是非常滿意……嗯，我知道應(yīng)該怎么回答了。讓客戶喜歡你就對(duì)了!序言于是他說：“報(bào)告董事長(zhǎng)，您說多少，就是多少?！?董事長(zhǎng)聽了業(yè)務(wù)部經(jīng)理的答案之后，很開心地說：“嗯，這個(gè)答案是無限大，有創(chuàng)意、有前途?！?接著，董事長(zhǎng)當(dāng)場(chǎng)宣布，由業(yè)務(wù)部經(jīng)理擔(dān)任公司的總經(jīng)理一職。
　　從事業(yè)務(wù)工作的人，必須面對(duì)各式各樣的客戶，久而久之腦筋動(dòng)得比較快、處理事情的時(shí)候也比較靈活，在思考事情時(shí)也會(huì)看得多、看得遠(yuǎn)、看得廣——這是從事一般例行性工作所不能及的“結(jié)果”。
　　每當(dāng)我遇到失意的業(yè)務(wù)人員時(shí)，我都會(huì)告訴對(duì)方：“千萬不要妄自菲薄”，有不接受你的客戶，也有喜歡你的客戶，而且任何公司的業(yè)績(jī)都來自于銷售——有業(yè)務(wù)能力的人，無論走到哪兒都不會(huì)“中年失業(yè)”。
　　擁有業(yè)務(wù)精神，你絕對(duì)會(huì)成功!

作者: 大小元 時(shí)間: 2009-9-28 09:19
感謝分享·:gongsi:

作者: 牛新春 時(shí)間: 2010-4-5 09:20
適者生存，溜須拍馬是真理

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