畜牧人

標(biāo)題: 淺談飼料業(yè)的人才流動(dòng) [打印本頁(yè)]

作者: 冬天的雪藏    時(shí)間: 2009-10-12 00:14
標(biāo)題: 淺談飼料業(yè)的人才流動(dòng)
實(shí)際上,飼料業(yè)的圈子就這么大,很快就轉(zhuǎn)一圈了,找到適合自己的地方就不要挑三揀四。多找自己的原因,多想在這樣的環(huán)境下都能做出結(jié)果來,證明自己不是更好!送給那些不滿意自己目前工作崗位的同仁!
作者: 麥兜豬    時(shí)間: 2009-10-12 07:22
適合才能發(fā)展,什么是適合自己的公司,什么是適合自己的崗位,自己應(yīng)該有個(gè)評(píng)判。有的人在這個(gè)行業(yè)賺了錢,有的人在這個(gè)行業(yè)輸了自己的寶貴時(shí)間。如果我們能適應(yīng)環(huán)境就去適應(yīng)吧,如果我們適應(yīng)不了環(huán)境只能改變自己去適應(yīng)
作者: flyfish01    時(shí)間: 2009-10-12 08:12
當(dāng)你試著去改變一個(gè)東西的時(shí)候如果沒有成功那就試著去適應(yīng)它
作者: 王立水    時(shí)間: 2009-10-12 08:14
不再挑戰(zhàn)中勝出,就在競(jìng)爭(zhēng)中淘汰
作者: fypfm    時(shí)間: 2009-10-12 08:29
試著適應(yīng)環(huán)境中的一切的一切
一定能達(dá)到自己的彼岸
作者: yxzbhdq    時(shí)間: 2009-10-12 08:51
其實(shí)人的適應(yīng)能力很強(qiáng)的。。
作者: 五岳之尊    時(shí)間: 2009-10-12 08:52
其實(shí)銷售的最高境界就是把知名的大的公司都經(jīng)歷過,這樣自己有了閱歷。可以適合自己漂泊,漫無目的的生活著,
作者: linshaofu    時(shí)間: 2009-10-12 09:10
對(duì)于普通的人員來說,有機(jī)會(huì)跳槽還是要跳槽。人往高處走!
作者: cramm    時(shí)間: 2009-10-12 10:33
選擇自己干起來舒心的
作者: hongshengy888    時(shí)間: 2009-10-12 21:27
這個(gè)就是一個(gè)人的思想定位問題。
作者: vtrpam    時(shí)間: 2009-10-12 22:28
飼料沒有什么含金量,能力時(shí)常被淹沒
作者: any_wyb    時(shí)間: 2009-10-12 23:20
人得流動(dòng)其實(shí)很正常的,說明了人們?cè)诓煌瑫r(shí)刻的追求不同了
作者: 東方之子    時(shí)間: 2009-10-13 07:07
各人有各人的所為,要根據(jù)自己的職業(yè)生涯規(guī)劃自己抉擇!
作者: jiakang    時(shí)間: 2009-10-13 10:54
做自己愿意做的,潛力是自己挖掘的。。。人都是有彈性的
作者: linlin    時(shí)間: 2009-11-5 17:13
自主思考啊???????
作者: howitzki    時(shí)間: 2009-11-15 20:37
有時(shí)候往往事與愿違~~~

[ts]howitzki 于 2009-11-15 20:37 補(bǔ)充以下內(nèi)容[/ts]

有時(shí)候往往事與愿違~~~
作者: huyanwei    時(shí)間: 2009-11-15 20:41
三思而后行
作者: snmv    時(shí)間: 2009-11-15 20:59
空氣流動(dòng)形成了風(fēng),人才流動(dòng)形成了精英.
作者: youdapeng1997    時(shí)間: 2009-11-19 08:23
我覺得任何的企業(yè)用人都是一樣,只有你去適應(yīng)你周圍的世界,而不是讓你周圍的世界去適應(yīng)你。
作者: hn23    時(shí)間: 2009-11-19 09:20
不管你在什么單位,提高自己的能力是最重要的!
在目前中國(guó)的情況下,自己有能力了,還怕找不到合適的崗位???
作者: zhudan48520    時(shí)間: 2009-11-19 14:13
完全是心態(tài)問題,給自己一個(gè)定位,就能找到自己想要的。
作者: shchh1983    時(shí)間: 2009-11-19 14:27
人才的流動(dòng)才能帶動(dòng)企業(yè)社會(huì)的發(fā)展。
作者: mylcol    時(shí)間: 2009-11-23 13:37
人員流動(dòng)很正常,但盲目跳槽也不少什么好事
作者: HLLUYU    時(shí)間: 2009-12-2 01:13
不再挑戰(zhàn)中勝出,就在競(jìng)爭(zhēng)中淘汰
作者: 99842500    時(shí)間: 2009-12-2 07:45
打鐵還要底子硬,有能力還怕找不到工作?
作者: renato    時(shí)間: 2009-12-2 09:12
要找適合自己的公司和團(tuán)隊(duì),自己再厲害,團(tuán)隊(duì)不配合甚至使絆子,還不是體現(xiàn)不出好的結(jié)果
作者: 憨豬    時(shí)間: 2009-12-2 09:18
請(qǐng)問樓主:鞋子不合腳,換鞋還是削腳?個(gè)人應(yīng)該改變自已以適應(yīng)企業(yè),但是企業(yè)也要謀求變化,跟上行業(yè)和社會(huì)的步伐!當(dāng)你辦公室的礦泉水要自已掏錢買,宿舍的電費(fèi),電視收視費(fèi),電視損耗費(fèi)要自已掏錢,當(dāng)你的工資遲遲領(lǐng)不到時(shí),你還有心思工作嗎?你能不跳嗎?工作上的阻力先不說。
作者: pzlzj    時(shí)間: 2009-12-2 09:37
多從自身找原因,不適應(yīng)的就會(huì)很少,看你有一顆什么樣的心。
作者: loves609    時(shí)間: 2009-12-2 10:06
有流動(dòng),就有更新!~~
作者: yuanfang    時(shí)間: 2009-12-2 13:45
適應(yīng)一切,環(huán)境每一次變化都要重新去適應(yīng),人與人的適應(yīng)能力不同,變不變自己說了算。
作者: wnwsm    時(shí)間: 2009-12-2 17:38
流水不腐
作者: 夢(mèng)回三峽    時(shí)間: 2009-12-2 18:58
呵呵,做自己愿意做的事,選擇自己愿意待的公司,只要是自己想做的事,想待的地方,怎么會(huì)不開心呢?
作者: 姜富騰    時(shí)間: 2009-12-4 19:27
工作順心就好!努力提升自己最重要,
作者: sjhy620926    時(shí)間: 2009-12-4 19:48
改變能改變的,適應(yīng)不能改變的。
作者: tangyuan99    時(shí)間: 2009-12-5 12:09
今天很殘酷,明天更殘酷,后天很美好 。
作者: renming9028    時(shí)間: 2009-12-5 14:17
沒有流動(dòng),死水一潭。要有合理的流動(dòng)。
作者: majj2006    時(shí)間: 2009-12-5 14:55
有流動(dòng),但不要太頻繁;只有更好,沒有最好。
作者: liuminjia    時(shí)間: 2009-12-5 16:08
支持流動(dòng),但是要保持一個(gè)度
作者: 追夢(mèng)人追夢(mèng)    時(shí)間: 2009-12-6 11:25
流動(dòng)太頻繁很麻煩,不流動(dòng)又保守也不好!凡事都得有個(gè)"度"!
作者: lqj    時(shí)間: 2009-12-6 12:35
飼料沒有什么含金量,能力時(shí)常被淹沒
同意11樓的說法。沒有什么公平,沒有什么能力,只有利益
作者: mute0616    時(shí)間: 2009-12-6 20:44
做人不能太知足,現(xiàn)在很多公司又不重視人才培養(yǎng)
眼看沒望,留有何用
作者: giduhill    時(shí)間: 2009-12-6 20:51
要用動(dòng)態(tài)去看這事了,你以后干的越好就越證明你做的選擇的正確性
作者: xingyunliu    時(shí)間: 2009-12-7 15:01
農(nóng)業(yè)行業(yè)本身薪資待遇水平就不高,平均說哦
作者: 7凱    時(shí)間: 2010-1-4 14:49
適者生存!?。?hr noshade size="2" width="100%" color="#808080"> 作者: shupanfuwu    時(shí)間: 2010-1-12 19:14
市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)就是這樣
作者: secwind    時(shí)間: 2010-1-15 16:54
我也覺得應(yīng)該有流動(dòng),但流動(dòng)不應(yīng)該很大
在日本,換工作超過兩次就不好找了,但在國(guó)內(nèi),用人單位大多不考慮用人之后的培養(yǎng)、保障等,你怎么讓人不跳
企業(yè)要發(fā)展,就要有核心人才,得留得住。
作者: yinrh601    時(shí)間: 2010-1-22 20:35
因人而異,看怎樣找到自己的平臺(tái)
作者: fyljx    時(shí)間: 2010-1-23 22:08
流動(dòng)是正常的,要穩(wěn)定隊(duì)伍是要靠一定手段的
作者: yao1397085    時(shí)間: 2010-2-5 10:19
任何行業(yè)都是這樣,侍者生存。
作者: manfu2000    時(shí)間: 2010-3-14 09:18
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
作者: lmstdd    時(shí)間: 2010-3-21 19:27
讀萬卷書不如走萬里路。
稍微走幾家企業(yè)不虧!
作者: 朝陽(yáng)李三    時(shí)間: 2010-3-22 07:42
人挪活,樹挪死
作者: 吉翔    時(shí)間: 2010-3-22 10:33
不能等待環(huán)境適應(yīng)你,你要主動(dòng)適應(yīng)環(huán)境。之所以跳槽,是因?yàn)闆]有找到適合自己的舞臺(tái),一旦找到就不會(huì)再跳了。
作者: 暈菜    時(shí)間: 2010-3-22 17:35
我也覺得多經(jīng)歷經(jīng)歷好
作者: 文峰    時(shí)間: 2010-3-23 13:13
聯(lián)通:讓世界自由聯(lián)通。
移動(dòng):移動(dòng)無處不在。
飼料行業(yè)的流動(dòng):流動(dòng)創(chuàng)造價(jià)值。

:4d:
作者: 如水    時(shí)間: 2010-3-23 15:44
在一個(gè)公司干夠五年以后,若感覺還想繼續(xù)挑戰(zhàn)一下自己,可以考慮換一個(gè)企業(yè)
作者: 同時(shí)    時(shí)間: 2010-3-23 16:19
怎么出來這么多鼓吹不要跳槽的論調(diào)
迂腐
愚昧
作者: union    時(shí)間: 2010-3-31 11:52
現(xiàn)在飼料行業(yè)業(yè)務(wù)員流動(dòng)性過大
作者: zh87405117    時(shí)間: 2010-5-11 15:06
覺得很大程度上取決于和老板投不投緣




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