畜牧人

標(biāo)題: 富士康員工跳樓最終原因是高房?jī)r(jià)惹的禍 [打印本頁(yè)]

作者: hubangkun 時(shí)間: 2010-5-27 07:31
標(biāo)題: 富士康員工跳樓最終原因是高房?jī)r(jià)惹的禍
他們對(duì)前途迷茫，因?yàn)橘I不起房，買不起房女朋友就不好找。這只是一個(gè)開頭！

作者: weizhang78 時(shí)間: 2010-5-27 07:35
大哥你說的是真的嗎，那中國(guó)向下跳的人太多了。為什么都去他那了

作者: 黑色城堡 時(shí)間: 2010-5-27 08:04
為什么到了富士康，生命變得如此脆弱？富士康肯定有責(zé)任。

作者: zhaochuwen 時(shí)間: 2010-5-27 08:09
跳樓的都是拿月薪一兩千的內(nèi)地打工者，我看他們沒在深圳職業(yè)購(gòu)房的現(xiàn)實(shí)想法吧

作者: zhaochuwen 時(shí)間: 2010-5-27 08:13
自殺的深圳龍華廠區(qū)有員工二十五萬多人，按中國(guó)的自殺率十萬分之十幾其實(shí)也不是高的太離譜只不過現(xiàn)在社會(huì)關(guān)注打工者生活福利等問題的時(shí)候，這就提上臺(tái)面了或者說富士康的問題，富士康自己很難解決

作者: hubangkun 時(shí)間: 2010-5-27 08:17
這只是一個(gè)開始?。?！

作者: zhangjiell 時(shí)間: 2010-5-27 08:17
很難分析

作者: hubangkun 時(shí)間: 2010-5-27 08:41
深圳警方通報(bào)25日富士康員工墜樓原因

2010年05月25日20:22 來源：新華社

【字號(hào) 大中小】打印留言論壇網(wǎng)摘手機(jī)點(diǎn)評(píng) 糾錯(cuò) E-mail推薦:

　　深圳市公安局２５日通報(bào)了富士康科技集團(tuán)當(dāng)天清晨員工墜樓死亡原因。

　　據(jù)警方介紹，２５日６時(shí)３５分許，深圳市公安局１１０接到富士康員工報(bào)警，稱深圳市寶安區(qū)觀瀾街道富士康華南培訓(xùn)中心有人墜樓。１２０救護(hù)車趕到現(xiàn)場(chǎng)救護(hù)，經(jīng)醫(yī)生確認(rèn)墜樓者已經(jīng)停止呼吸。

　　經(jīng)深圳市、區(qū)兩級(jí)公安機(jī)關(guān)現(xiàn)場(chǎng)勘查，死者為李某（男，１９歲，湖南醴陵市人，富士康員工，今年４月１２日入廠）?，F(xiàn)場(chǎng)有目擊者稱，看到死者從５樓走廊越過欄桿跳下。警方調(diào)查后確認(rèn)，李某系自己跳樓導(dǎo)致死亡。警方在其宿舍找到李某寫給親人的遺書，遺書顯示，李某感到現(xiàn)實(shí)與對(duì)前途的期望差距較大，再加上家庭因素等原因造成心理壓力大，對(duì)生活失去信心。

　　目前，事件正在進(jìn)一步調(diào)查中。（記者王傳真　黃浩苑）

[ts]hubangkun 于 2010-5-27 08:42 補(bǔ)充以下內(nèi)容[/ts]

"李某感到現(xiàn)實(shí)與對(duì)前途的期望差距較大"!!高房?jī)r(jià)惹的禍

作者: fcltufh 時(shí)間: 2010-5-27 08:47
說辭一堆。
死一個(gè)兩個(gè)可能是偶然，平均半個(gè)月一個(gè)，還是偶然？說不過去了。

作者: zjuwzq 時(shí)間: 2010-5-27 08:48
坦白講，這理由有點(diǎn)雷
高房?jī)r(jià)又不是只有FSK的人才需要面對(duì)

作者: 土土 時(shí)間: 2010-5-27 08:51
自己想不明白，調(diào)整不好自己的心態(tài)．再者，公司對(duì)員工福利待遇生活方面的考慮欠缺．前幾天在新聞上看，因?yàn)閱T工太多，平時(shí)吃飯，休息連正常的環(huán)境設(shè)施都很簡(jiǎn)陋，蹲在地上吃東西．都是一些２０歲出頭的年輕人，壓力大，不知道怎么調(diào)整，又沒人去幫助開導(dǎo)．

作者: hubangkun 時(shí)間: 2010-5-27 08:56
社會(huì)評(píng)論
　　富士康是全球著名的代工廠，名列世界企業(yè)500強(qiáng)。但眾所周知，這個(gè)企業(yè)的公眾知名度，卻是建立在“血汗工廠”的惡名之上的。有媒體調(diào)查后稱，在工作強(qiáng)度、加班時(shí)間、薪酬福利方面，富士康都不是最惡劣的，故而“遠(yuǎn)稱不上‘血汗工廠’”。但我以為僅憑現(xiàn)實(shí)中尚有更黑心的企業(yè)存在，就如此斷言，未免輕率。去年，富士康因一款代工手機(jī)樣品遺失，導(dǎo)致員工孫丹勇自殺事件，該企業(yè)巧言令色自辯的結(jié)果，只是加深了人們對(duì)其冷血和人性匱乏的印象。而看著今年11位墜樓員工的名單（2010年5月25日凌晨第十一例），年齡最小的才18歲，最大的不過24歲，悲憤之余，只會(huì)覺得富士康更像一個(gè)集中營(yíng)，也許，“死亡工廠”的名頭比“血汗工廠”，用在富士康身上更為貼切。　　自殺復(fù)雜的社會(huì)現(xiàn)象，從來不是因單一的因素導(dǎo)致。社會(huì)學(xué)家埃米爾·迪爾凱姆認(rèn)為：當(dāng)個(gè)體同社會(huì)團(tuán)體或整個(gè)社會(huì)之間的聯(lián)系發(fā)生障礙或產(chǎn)生離異時(shí)，便會(huì)發(fā)生自殺現(xiàn)象。富士康媒體發(fā)言人在回應(yīng)外界時(shí)，竭力為這個(gè)將42萬個(gè)生命聚集在3平方公里范圍內(nèi)為其牟利的企業(yè)開脫，力圖將死亡的主要責(zé)任歸咎于死者自己和社會(huì)，對(duì)工人工作和生存狀況閃爍其詞，言行十分可鄙。而尤其讓人感到惡心的是，一些所謂的心理專家，居然拿整個(gè)社會(huì)的自殺率比富士康更高來為這家私人企業(yè)開脫。　　為攫取利潤(rùn)，不肯正視和改善工人的工作和生存狀況，而是請(qǐng)一些五迷三道的“佛法大師”和“心理專家”作秀，聲稱尊重習(xí)俗“改運(yùn)”、“減壓”，運(yùn)用科學(xué)進(jìn)行“心理干預(yù)”，在我看來更像惺惺作態(tài)的表演，根本上是在回避和掩蓋實(shí)質(zhì)問題，純屬舍本逐末的伎倆。殊不知冰凍三尺非一日之寒，豈是這些三腳貓招數(shù)可以化解的？而以保護(hù)工人權(quán)益為己任的工會(huì)，在這接二連三的死亡事件中，聲音低微，任由肇事企業(yè)手舞足蹈地高調(diào)作秀而不加斥責(zé)，尤其讓人感到悲哀和絕望。　　11月4日上午，全國(guó)總工會(huì)副主席、書記處第一書記孫春蘭率調(diào)研組來集團(tuán)調(diào)研工會(huì)工作，省總工會(huì)主席鄧維龍、市總工會(huì)主席許德森等相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)陪同考察。在黨委會(huì)議室，集團(tuán)李金明總經(jīng)理熱情接待了全總、省總、市總領(lǐng)導(dǎo)一行，并向來賓介紹了集團(tuán)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況。陳鵬主席向調(diào)研組匯報(bào)了富士康工會(huì)工作。　　孫春蘭充分肯定了集團(tuán)工會(huì)成立以來圍繞促進(jìn)企業(yè)發(fā)展、維護(hù)職工權(quán)益進(jìn)行的一系列創(chuàng)新探索，特別是在組織建設(shè)、職工培訓(xùn)、職工維權(quán)、集體合同、幫貧濟(jì)困、關(guān)愛活動(dòng)等方面形成了一套系統(tǒng)的工作經(jīng)驗(yàn)，贏得了企業(yè)和廣大職工對(duì)工會(huì)工作的支持和認(rèn)可。她期許富士康工會(huì)進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè)，在發(fā)揮職代會(huì)作用、提升工會(huì)認(rèn)可度等方面繼續(xù)大膽創(chuàng)新，盡快建立工資集體協(xié)商和增長(zhǎng)機(jī)制，解決員工的合理訴求，提升工會(huì)在職工群眾中的威信和認(rèn)可度，在服務(wù)大局、服務(wù)職工、服務(wù)科學(xué)發(fā)展方面發(fā)揮工會(huì)的獨(dú)特作用，為兄弟企業(yè)工會(huì)發(fā)展提供新鮮經(jīng)驗(yàn)。

作者: 狗王面包 時(shí)間: 2010-5-27 14:20
自殺是避免不了的,個(gè)人在團(tuán)體中被排斥時(shí),生不如死

作者: weizhang78 時(shí)間: 2010-5-29 12:57
回復(fù) 2# weizhang78

你的意思是以后就中國(guó)來說，跳樓死將成為民主死法了。

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