現(xiàn)在飼料公司生產(chǎn)工人工資應(yīng)該拿多少

horse

我們是按銷量來(lái)的,車間工人基本在0.8--0.9元/噸！
這個(gè)還行吧！

波縱天下

是啊,工人要加,做品管的和技術(shù)的也要加啊,全部都要加啊,物價(jià)漲人也要漲

江燕

工人要加工資,辦公室里的員工也得加呀,不然的話幾百塊錢能做什么啊.日子難過(guò)喲!

020712002

一個(gè)木工在農(nóng)村　包吃三餐６０元一天　　現(xiàn)在什么最吃香　　就是勞動(dòng)力　都把自己的孩子推想所謂的知識(shí)分子　沒(méi)幾個(gè)能做體力活了　　所以想快活想穩(wěn)定朝９晚５就拿１２００去　　想掙錢的做勞動(dòng)力去這是未來(lái)的趨勢(shì)　　勞動(dòng)力越來(lái)越少　所謂的知識(shí)分子　越來(lái)越多　管理人員可以隨時(shí)被代替　　勞動(dòng)力難找　　變化真的快?。。?！

newspirit

我們是想給工人上保險(xiǎn)，可是他們死活不愿意。前年好不容易給上了幾個(gè)，誰(shuí)知后來(lái)又退了幾個(gè)，弄得社保中心對(duì)我們都有意見(jiàn)。我只好天天追著那些工人讓他們交相片啊，交身份證復(fù)印件啊。

LUOPENG

物價(jià)上漲,大勢(shì)所趨,你不漲工資,有人拼命跟你干,就好,

swyt2007

現(xiàn)在的行情漲一點(diǎn)工資才是實(shí)際，就算計(jì)件的都要漲點(diǎn)價(jià)。

zhangtao

生產(chǎn)工人的保底工資不應(yīng)是多重要的問(wèn)題，而關(guān)鍵點(diǎn)是有多少活，如果一天總是沒(méi)有多少活的工人也不會(huì)對(duì)企業(yè)有多大信心的，同時(shí)管理者也要考慮成本問(wèn)題，如果是季節(jié)性強(qiáng)的廠子或下步發(fā)展計(jì)劃很明確的企業(yè)也會(huì)有計(jì)劃有步驟的妥善安置生產(chǎn)人員，比如：生產(chǎn)骨干多留一些計(jì)件工作，安排一些獎(jiǎng)勵(lì)或補(bǔ)助性的收入，達(dá)到一定程度即可，也要有一個(gè)合適的理由，不能有后患，其它的生產(chǎn)人員可適當(dāng)?shù)姆偶?，但為了長(zhǎng)遠(yuǎn)打算應(yīng)有一定生活補(bǔ)助等。這這其中有很多掌握的細(xì)節(jié)，因時(shí)間的關(guān)系這次先說(shuō)到這，以后再交流。

len

加工資，做保險(xiǎn)，這可是老板們頭痛的事，關(guān)健還是要有市場(chǎng)，有利潤(rùn)。

005460

該漲了,我們一千六七都沒(méi)什么人想干!