您認為2008年飼料營銷人員被淘汰的比例是多少？

山中的漫游者 · 發(fā)表于 2008-2-24 17:22:26

小的飼料公司，就不需要業(yè)務人員了---老板自己就是了。這會淘汰相當多的業(yè)務員

fuliangliang · 發(fā)表于 2008-2-24 19:38:16

我感覺20％以下

hzkbest · 發(fā)表于 2008-4-13 11:11:29

總體淘汰大約10%，不可能一下自被淘汰很多。其中會有一些新人加入，比如畢業(yè)生，另有10%多的老業(yè)務員基于各種原因會離開。

enwen · 發(fā)表于 2008-4-13 11:21:36

個人認為不會淘汰太多。飼料營銷總體水平偏低，真正的精英很少，采用人海戰(zhàn)術(shù)是每個廠家的必然選擇。飼料行業(yè)進入戰(zhàn)國時代，以前區(qū)域市場的領(lǐng)軍企業(yè)在向外擴張，因此需要人。好多公司老總都表示過同樣的看法：缺人。每個公司都在挖人，其實不如培養(yǎng)自己的人，因為挖來的人不穩(wěn)定。