碗底的紅燒肉

朱大麗

老板也要與時俱進的，下次有下次的法子[b] [url=http://m.ffers.com.cn/redirect.php?goto=findpost&pid=1231734&ptid=267213]6#[/url] [i]herrylee1983[/i] [/b]

葉赫娜蘭.孤城

[quote][size=2][color=#ff00]引用自herrylee1983 發(fā)表于 2009-9-18 13:02[/color]的內(nèi)容 [url=http://m.ffers.com.cn/redirect.php?goto=findpost&pid=1231734&ptid=267213]http://m.ffers.com.cn/images/common/back.gif[/url][/size]
敢問？  下次再搬東西呢？

[ts]herrylee1983 于 2009-9-18 13:04 補充以下內(nèi)容[/ts]

敢問？  下次再搬東西呢？

[ts]herrylee1983 于 2009-9-18 13:04 補充以下內(nèi)容[/ts]

敢問？  下次再搬東西呢？
[/quote]問得好。

葉赫娜蘭.孤城

[quote][size=2][color=#ff00]引用自朱大麗 發(fā)表于 2009-9-21 15:05[/color]的內(nèi)容 [url=http://m.ffers.com.cn/redirect.php?goto=findpost&pid=1235549&ptid=267213]http://m.ffers.com.cn/images/common/back.gif[/url][/size]
老板也要與時俱進的，下次有下次的法子 6# herrylee1983
[/quote]再下一次呢？每次都是下次有下次的法子，那么，員工會怎么看待老板？當領(lǐng)導變得沒有尊嚴了，獎懲怎么進行？

不是為了自己的修養(yǎng)，而是為了公司未來，領(lǐng)導不能頻繁使用針對個體的小技巧，小伎倆。會損傷尊嚴的。

sdsxsyj

當老板好難呀！

趙永忠

這樣的老板不會做大。沒有績效管理，老板和員工在搬運貨物上是對立的，沒有共同完成目標任務(wù)的使命。