組織管理的十條經(jīng)典原則

小仲馬 · 發(fā)表于 2011-1-10 21:04:13

說得很好，學習了！

020712002 · 發(fā)表于 2011-1-11 10:22:37

什么原則叫人永遠在基層做搬運工就好，完全是愚弄人的觀點

hghysy · 發(fā)表于 2011-1-11 13:26:19

呵呵，領(lǐng)教了

qichongxiao · 發(fā)表于 2011-2-7 12:29:05

值得學習，頂！樓主新年升官發(fā)財！

huangdy2006 · 發(fā)表于 2011-7-19 21:57:03

本人任總經(jīng)理將近一年，感觸很深！
謝謝樓主提醒。

翩然 · 發(fā)表于 2011-7-19 22:41:36

嗯。不做總經(jīng)理的也需要學習學習，呵呵。挺好。

許多418 · 發(fā)表于 2011-10-1 18:49:51

收轉(zhuǎn)了，謝謝。

wellland · 發(fā)表于 2011-10-1 19:32:28

組織管理是一個系統(tǒng)工程，需團隊要整個團隊的共同進步，如果只有一個人懂，是無濟于事的，因此，我的感觸就是不同層級人員的培訓工作和崗位人員的篩選非常重要，這也是企業(yè)人力資源部門重要的原因。

蒙培慧 · 發(fā)表于 2012-5-31 12:53:21

總結(jié)得真好！學習了！