成就了老板成就了你：敬業(yè)就是硬道理

綠水依依

　　當(dāng)一個(gè)被周圍的人稱之為敬業(yè)時(shí)，他就是值得敬重并依賴的人！據(jù)調(diào)查，敬業(yè)員工的工作績(jī)效要比不敬業(yè)的員工高出4到9倍。敬業(yè)，就會(huì)使人在面對(duì)工作時(shí)做到：全力以赴，自動(dòng)自發(fā)，不找借口，立即行動(dòng)。團(tuán)體成員的敬業(yè)表現(xiàn)和職業(yè)素養(yǎng)決定了它真正的競(jìng)爭(zhēng)力。任何一個(gè)想在競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地的組織，必須有一批敬業(yè)的員工，并形成一個(gè)敬業(yè)的文化。如果成員普遍缺乏敬業(yè)精神，那么這個(gè)團(tuán)隊(duì)的競(jìng)爭(zhēng)層次就難以達(dá)到更高的水平，無論它的戰(zhàn)略制定的多么高明，也難以避免最后功敗垂成?？梢钥隙ǖ氖?，當(dāng)“不敬業(yè)”成為一種氛圍，敷衍、偷懶、草率、疏忽、畏難，投機(jī)取巧、事不關(guān)已等職業(yè)行為盛行時(shí)，總難免會(huì)因此釀成一系列可怕而巨大的社會(huì)慘劇。本書作者懷著強(qiáng)烈的社會(huì)責(zé)任感，以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度、樸實(shí)的道理和現(xiàn)實(shí)的安例，較全面地分析了敬業(yè)精神的現(xiàn)實(shí)特點(diǎn)和積極意義。本書旨在使人明白：敬業(yè)是員工提升自我的關(guān)鍵素養(yǎng)；敬業(yè)是實(shí)現(xiàn)員工與團(tuán)隊(duì)雙贏的最佳路徑；敬業(yè)確實(shí)就是硬道理！

綠水依依

這是大學(xué)班主任發(fā)布在我們校友錄里面的，看的不錯(cuò)，拿來大家看看吧！

zsp123

敬業(yè)就是硬道理,說的很好。不過現(xiàn)實(shí)中往往不是這樣的，敬業(yè)可沒有拍馬屁受老板歡迎！

綠水依依

[quote]原帖由 [i]zsp123[/i] 于 2008-12-3 17:15 發(fā)表 [url=http://m.ffers.com.cn/redirect.php?goto=findpost&pid=811762&ptid=205939]http://m.ffers.com.cn/images/common/back.gif[/url]
敬業(yè)就是硬道理,說的很好。不過現(xiàn)實(shí)中往往不是這樣的，敬業(yè)可沒有拍馬屁受老板歡迎！ [/quote]

放心了，那只是短時(shí)的效應(yīng)的！還是好好做好自己的事情最重要的！
日久見人心，明眼人一定能看出誰是真正的好員工的！

原來一段時(shí)間，我也有與你一樣的想法，現(xiàn)在我不那么認(rèn)為了！
吼吼

flyfish01

對(duì)，現(xiàn)在有很多不敬業(yè)的人，雖然他們也混得不錯(cuò)，但這個(gè)社會(huì)最終講究的還是能力，敬業(yè)就是最突出的能力，向敬業(yè)的人們致敬?。。。。。。。。?！!3: !3: !3:

大波

敬業(yè)成就了老板成就了你！
許多人都應(yīng)該明白的道理

178783955

我覺得我們公司的每個(gè)員工都很敬業(yè)，每個(gè)人都朝著一個(gè)目標(biāo)全力以赴。

dzyj1999

敬業(yè)是硬道理，在什么時(shí)候都適用