博士就業(yè)，英雄也要問出身？

文峰

[size=4]　　北京大學(xué)一位博士畢業(yè)生日前到吉林省一高校求職，剛接觸時這所高校很有興趣，但一查原始學(xué)歷，發(fā)現(xiàn)這位博士畢業(yè)生在大學(xué)本科時讀的不是名校，于是將其拒之門外。[/size]
[size=4]　　高校用人，學(xué)歷還要查“三代”，這個時代如此惟學(xué)歷是舉之風(fēng)可見一斑，難怪這么多人想方設(shè)法去混學(xué)歷了。有人為此撰文大罵學(xué)校，并舉出只有中學(xué)文憑的梁漱溟、劉半農(nóng)、錢穆諸先生當年均被北大破格延攬的例子，批評學(xué)校只看學(xué)歷不看水平。這當然有道理，但是，我們應(yīng)當看到問題的另一面。學(xué)校之所以敢這么苛刻，那是因為學(xué)校絕對處于人才的買方市場，不缺博士；還有很要命的一點，就是現(xiàn)在的“注水”碩士、博士太多，魚龍混雜，不能不防。據(jù)悉，“查三代”在全國很多用人單位已是普遍現(xiàn)象，如果本科不是出自“名門”，即所讀大學(xué)沒進入“211”工程，那么無論你是碩士還是博士，連人帶文憑一起都會打折扣。[/size]
[size=4]　　“高學(xué)歷”不等于“高能力”，這個道理學(xué)校當然明白，但在科學(xué)的人才評價體系建立之前，學(xué)校對博士有戒備之心也可以理解，因為找不到更好的認定標準。“英雄不問出身”，可是現(xiàn)在“南郭先生”這么多，用人單位憑什么相信你一紙博士文憑？[/size]
[size=4]學(xué)歷“查三代”———盡管這是“下下策”，盡管這很滑稽，但實在是無奈之奈。用吉林省社科院社會所所長付誠的話來說，這一現(xiàn)象折射出高校畢業(yè)生供給大于需求，用人單位有條件優(yōu)中選優(yōu)。這件事也從側(cè)面反映出社會已經(jīng)為“批量生產(chǎn)”碩士、博士付出了較為沉重的代價，博士求職難已經(jīng)出現(xiàn)。過去的博士是“物以稀為貴”，現(xiàn)在呢，滿大街多的是。出身名校的博士人家還要挑選，非名校、非博士的求職者，就一邊涼快去吧。[/size]
[size=4]　　學(xué)歷查“三代”，這當然有較為嚴重的就業(yè)歧視問題，可比就業(yè)歧視更嚴重的是，那些非名校畢業(yè)的人將很難再有出頭之日。有人曾經(jīng)這樣說，我們的步入了歧途，一邊是九年義務(wù)舉步維艱，一邊是本科生瘋狂地考研、讀博并追求出國，高等學(xué)校成了考研基地，大學(xué)成了高中的繼續(xù)。在這場利益的博弈中，學(xué)生無疑是首當其沖的受害者。社會流行多年的“惟學(xué)歷是舉”的人才觀已經(jīng)出了比較嚴重的問題。一方面，我們呼喚人才，另一方面，我們卻把人才簡單地等同于高學(xué)歷、畢業(yè)于名校，這種用人觀念不改變，真才實學(xué)的人就會被繼續(xù)埋沒下去。[/size]
[size=4]　　摘自：中華碩博網(wǎng)[/size]

shmilyxj

仁者見仁，智者見智。
本人以為本科念的學(xué)校太爛了，能在一定程度上決定人的高度，至于碩士博士，主要是看你的研究成果。
本科學(xué)校對人的影響很大。

yunkaivictor

樓主說的確實是一種現(xiàn)實存在的狀況
而樓上的分析有一定的道理

zsp123

對本科生、碩士生、博士生只能叫做高學(xué)歷者。不能稱為人才，人才不分學(xué)歷高低

qiuxd2100

學(xué)歷不代表能力，高學(xué)歷不代表就是人才，現(xiàn)在的企業(yè)更需要能解決實際問題的人才。

020712002

一切人為主  學(xué)校再好有 差的學(xué)生  學(xué)校再差也 不是沒有好人才  本人不認同唯學(xué)校論！

lxd9580

應(yīng)該是唯人才論，給所有人的機會應(yīng)該一樣

聽海聞風(fēng)

中國的教育體制導(dǎo)致了一種新的人才評價體系的出現(xiàn)！  教育的悲哀

heli99

南郭先生固然要防，但文憑也不等于能力，還是要靈活一些

葉赫娜蘭.孤城

拿著博士頭銜秀一把而已。

反對人家查祖宗八輩，那你是強調(diào)博士學(xué)位還是自己實力？強調(diào)學(xué)歷，你就沒權(quán)要求人家不看以往學(xué)歷。強調(diào)實力，就別拿博士學(xué)歷說事。

諸位以為呢？

[ts]葉赫娜蘭-孤城 于 2009-5-25 10:29 補充以下內(nèi)容[/ts]

這篇文章有只準州官放火，不許百姓點燈之嫌。