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做活銷售內(nèi)勤工作

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發(fā)表于 2009-6-5 18:20:30 | 只看該作者
我們公司已經(jīng)將銷售內(nèi)勤職業(yè)化了,銷售內(nèi)勤的定位也比較高,不隸屬于任何一個部門,是直屬公司總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)的部門。
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發(fā)表于 2009-8-16 09:45:11 | 只看該作者
6# lzweiwenhao@163

lsb8023 于 2009-8-16 09:45 補充以下內(nèi)容

可有多少老板真正能看清楚內(nèi)勤作用、重視內(nèi)勤工作的?
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發(fā)表于 2009-8-16 09:53:48 | 只看該作者
但后勤依然是最苦最累最沒用的崗位,一個累死累活沒成績的職務(wù)
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發(fā)表于 2009-8-17 12:28:39 | 只看該作者
內(nèi)勤的事情也是仁者見仁智者見智,是對銷售工作的補充和作為一個緩沖帶存在的
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發(fā)表于 2010-1-11 17:57:09 | 只看該作者
恩,作用不容忽視
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發(fā)表于 2010-1-11 19:13:46 | 只看該作者
如果內(nèi)勤能有這樣的水平還能干內(nèi)勤嗎?

萬馬奔騰 于 2010-1-11 19:13 補充以下內(nèi)容

如果內(nèi)勤能有這樣的水平還能干內(nèi)勤嗎?
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發(fā)表于 2010-1-11 21:43:35 | 只看該作者
銷售內(nèi)勤的工作不可小視!
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發(fā)表于 2010-1-15 10:09:19 | 只看該作者
行行都能出狀元,其實銷售內(nèi)勤的工作也很重要,好的銷售內(nèi)勤對于銷售部的工作是幫助很大的,這一點各位管理者一定深有體會。
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發(fā)表于 2010-1-15 20:56:54 | 只看該作者
我是做內(nèi)勤的,不過是技術(shù)內(nèi)勤,我正在努力完善自己的工作。
我覺的LZ說的很對,內(nèi)勤做好了,對于部門的影響是巨大的。
但是有幾個老板真的重視而又看得起內(nèi)勤呢?
在我們公司,最底層就是內(nèi)勤,我們比我們高一級的人的工資要少一半,
而且,升職的機會渺茫,我前一個人做了7年,才當(dāng)了一個小經(jīng)理。
又有幾個人能等上7年呢????
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發(fā)表于 2010-1-16 16:36:41 | 只看該作者
本帖最后由 playboy 于 2010-1-16 16:38 編輯

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