業(yè)務(wù)員另起爐炤辦企業(yè)

畜牧年華1 · 發(fā)表于 2010-11-26 19:57:39

   1.都說(shuō)是原來(lái)企業(yè)的配方，可信嗎？
   2.為什么干的好的少？
   3.起名都叫“新XX" 不侵權(quán)嗎？  好注冊(cè)嗎？

雞靈寶 · 發(fā)表于 2010-11-27 10:29:41

有意思，每個(gè)人都有那么好奉獻(xiàn)精神，社會(huì)就不會(huì)有進(jìn)步了

謀易 · 發(fā)表于 2010-11-27 23:21:36

另起爐灶是永恒的主題，因?yàn)閯?chuàng)業(yè)是人類(lèi)永恒的沖動(dòng)。成功的例子很多，失敗的例子更多，如今，門(mén)檻更高了，失敗率自然也更高了。

dingchun · 發(fā)表于 2010-12-6 17:53:31

成功不是輕易達(dá)成的

天勤 · 發(fā)表于 2010-12-6 19:02:22

門(mén)檻是高了,可以合作

牛新春 · 發(fā)表于 2010-12-16 16:23:50

往往想做事的人沒(méi)把人做好，如何做事？成功可以復(fù)制，但人品不可復(fù)制。

老笨 · 發(fā)表于 2010-12-16 16:31:45

唯一的理由；能否給你的客戶提供更好的價(jià)值

cwtdy · 發(fā)表于 2010-12-17 12:53:56

只要你的人脈夠用，另起爐灶成功機(jī)率是很大的。

snmv · 發(fā)表于 2010-12-19 19:21:07

現(xiàn)在門(mén)檻高了，過(guò)去好辦

li-huayong@126. · 發(fā)表于 2010-12-19 21:11:57

另起爐灶的不少我身邊就有不少但是能給我們榜樣的不多。我想有這些方面制約著：
1、資源分散
2、優(yōu)勢(shì)不明顯
3、制度散
4、打查邊球，區(qū)域內(nèi)短期有效，很難超越目標(biāo)
5、個(gè)人英雄主義較多
6、定位難
我理解到的

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