向老板學(xué)習(xí)！

萬(wàn)水山

[color=#000000]我向老板學(xué)習(xí)，不是因?yàn)樗抢习?，而是因?yàn)樗麅?yōu)秀——我為自己能遇到這樣一位老板而慶幸。[/color]
[align=left][color=#000000]　　一個(gè)好上司會(huì)讓你受用無(wú)窮。[/color][/align]
[align=left][color=#000000]　　我曾經(jīng)有過(guò)一個(gè)好上司，他告訴我做生意的技巧，也教育我經(jīng)商的道德，對(duì)此我十分感 [/color][/align]
[align=left][color=#000000]激。后來(lái)我升職了，擔(dān)任了更重要的職務(wù)。然而，老板對(duì)我的器重，引起了其他人的嫉妒， 隨之攻擊我的流言蜚語(yǔ)也不斷傳出，說(shuō)我是老板的跟屁蟲，處處模仿老板才得以提升的。這些給我?guī)?lái)一種如負(fù)重袱的感覺(jué)。[/color][/align]
[align=left][color=#000000]　　但是，冷靜下來(lái)仔細(xì)思考，也沒(méi)有什么可擔(dān)憂的。每個(gè)人從模仿中學(xué)習(xí)比從其他方式所 學(xué)到的知識(shí)要多得多。大部分人會(huì)注意傾聽、觀察，然后模仿他人的言行舉止。你說(shuō)話、走路的樣子，你的姿態(tài)、動(dòng)作、表情可以說(shuō)大部分是“抄襲”自你最親近的人。同樣，你的心理、處世哲學(xué)也多是從那些對(duì)你有影響的人——父親、老師、老板那里學(xué)來(lái)的。我向老板學(xué) 習(xí)，不是因?yàn)樗抢习?，而是因?yàn)樗麅?yōu)秀——我為自己能遇到這樣一位老板而慶幸。[/color][/align]
[align=left][color=#000000]　　四年前，我的兩位學(xué)生分別來(lái)找我咨詢大學(xué)畢業(yè)的就業(yè)問(wèn)題。他們都是很聰明的年輕人 ，讀書時(shí)成績(jī)都十分優(yōu)秀，興趣和愛(ài)好很相同，對(duì)于他們來(lái)說(shuō)，有許多工作機(jī)會(huì)可供選擇。當(dāng)時(shí)，我的一位朋友創(chuàng)辦了一家小型公司，也正委托我物色一個(gè)適當(dāng)?shù)娜俗鲋?，于是我?議兩個(gè)年輕人去試試看。[/color][/align]
[align=left][color=#000000]　　他們倆分別去應(yīng)征，第一位前去拜訪的名叫幾米，面談結(jié)束后他打電話給我，用一種厭 惡的口氣對(duì)我說(shuō)：“你的朋友太苛刻了，他居然只肯給月薪400美元，我拒絕了他?，F(xiàn)在， 我已經(jīng)在另一家公司上班了，月薪600美元?！盵/color][/align]
[align=left][color=#000000]　　后來(lái)去的學(xué)生名叫唐克，盡管開出的薪水也是400元，盡管他同樣有更多賺錢的機(jī)會(huì)，但是他卻欣然接受了這份工作。當(dāng)他將這個(gè)決定告訴我時(shí)，我問(wèn)他：“如此低的薪水，你不 覺(jué)得太吃虧了嗎？”[/color][/align]
[align=left][color=#000000]　　他說(shuō)：“我當(dāng)然想賺更多的錢，但是我對(duì)你朋友的印象十分深刻，我覺(jué)得只要能從他那里多學(xué)到一些本領(lǐng)，薪水低一些也是值得的。從長(zhǎng)遠(yuǎn)的眼光來(lái)看，我在那里工作將會(huì)更有前 途?！盵/color][/align]
[align=left][color=#000000]　　那是四年前的事情了。第一位學(xué)生當(dāng)時(shí)在另一家公司的薪水是年薪7200美元，目前他也只能賺到8750美元，而最初薪水只有4800元的唐克，現(xiàn)在的固定薪酬是20000美元，外加紅 利。[/color][/align]
[align=left][color=#000000]　　這兩個(gè)人的差異到底在那里呢？幾米被最初的賺錢機(jī)會(huì)蒙蔽了，而唐克卻能基于能學(xué)到 東西的觀點(diǎn)來(lái)考慮自己的工作選擇。[/color][/align]
[align=left][color=#000000]　　我經(jīng)常為大多數(shù)人選擇工作如此盲目而感到驚異。許多年輕人在選擇工作時(shí)都會(huì)問(wèn)“月 薪多少”、“工作時(shí)間長(zhǎng)嗎”、“有哪些福利”、“有多少假期”，以及“什么時(shí)候調(diào)薪” 。[/color][/align]
[align=left][color=#000000]　　90％以上的人都忽略了一項(xiàng)重要的因素，那就是“我要選哪些人成為我工作的導(dǎo)師？”[/color][/align]
[align=left][color=#000000]　　如果你是一位高中足球隊(duì)隊(duì)員，畢業(yè)后想繼續(xù)效力職業(yè)足球隊(duì)，你選擇大學(xué)的最重要因 素一定是“哪位足球教練能教你最多，最能鼎立培養(yǎng)你。”[/color][/align]
[align=left][color=#000000]　　如果你發(fā)現(xiàn)自己的老板無(wú)法教你更多的本領(lǐng)，無(wú)法幫助你達(dá)到預(yù)期的計(jì)劃，那么你就應(yīng) 該毅然決然地離開。無(wú)論你想要成為一位偉大的音樂(lè)家，還是一個(gè)成功的演員，都要遵循同樣的原則。人無(wú)權(quán)選擇自己的父母，但是卻有權(quán)選擇自己的老板。[/color][/align]
[align=left][color=#000000]　　與什么樣的人交往，對(duì)個(gè)人的成長(zhǎng)影響頗大。長(zhǎng)久地生活在低俗的圈子里——無(wú)論是道德上低俗，還是品位上的低俗——都不可避免地讓人走下坡路——我們應(yīng)該努力地去接觸那些道德高尚和學(xué)識(shí)不凡的人。[/color][/align]
[align=left][color=#000000]　　每個(gè)人都會(huì)有自己崇拜的對(duì)象。我們?cè)敢獬绨莺蛯W(xué)習(xí)那些離我們遙遠(yuǎn)的偉人，卻往往忽 略了近在身邊的智者，這一點(diǎn)在工作中體現(xiàn)得尤其充分。也許是出于嫉妒，也許是由于利益的沖突，我們忽視了那些每天都在督促我們工作的老板和上司——那些最值得學(xué)習(xí)的人。他 們之所以成為管理我們的“牧羊人”，必然有我們所不具備的優(yōu)勢(shì)。聰明人應(yīng)該時(shí)刻研究他 們的一言一行，了解作為一名管理者所應(yīng)該具備的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。只有這樣，我們才有可能獲得提升，才有可能在自己獨(dú)立創(chuàng)業(yè)時(shí)做得更好。[/color][/align]
[align=left][color=#000000]　　傳統(tǒng)社會(huì)人們對(duì)這一點(diǎn)認(rèn)識(shí)非常清楚，弟子長(zhǎng)時(shí)間跟隨著師父，學(xué)徒耐心地向工匠學(xué)習(xí) ，學(xué)生借著協(xié)助教授做研究而提高，剛剛?cè)腴T的藝人花費(fèi)時(shí)間和卓有成就的藝術(shù)家相處—— 都是借著協(xié)助與模仿，從而觀察成功者的做事方式。大工業(yè)化生產(chǎn)破壞了這種學(xué)徒關(guān)系，也 破壞了老板與雇員之間的這種學(xué)習(xí)關(guān)系，雇員與老板之間逐漸變成了矛盾對(duì)立的利益體。在一些錯(cuò)誤的觀點(diǎn)的蒙蔽下，許多人甚至因此喪失了學(xué)習(xí)能力。[/color][/align]
[align=left][color=#000000]　　不惜代價(jià)為杰出的成功人士工作，尋找種種借口和他們共處，目的就是為了能多向他們 學(xué)習(xí)。注意留心老板的一言一行，一舉一動(dòng)，觀察他們處理事情的方法，你就會(huì)發(fā)現(xiàn)，他們有著與普通人的不同之處。如果你能做得和他們一樣好，甚至做得更好，你就有機(jī)會(huì)獲得晉 升。[/color][/align]
[align=left][color=#000000]　　優(yōu)秀的人并不是有錢人，而是那些在人格、品行、學(xué)問(wèn)、道德都勝一籌的人。與他們的 交往，你能吸收到各種對(duì)自己生命有益的養(yǎng)分，可以提高自己的理想，可以鼓勵(lì)你追求高尚的事物，可以使你對(duì)事業(yè)付出更大的努力。[/color][/align]
[align=left][color=#000000]　　腦海與腦海之間，心靈與心靈之間，有著一種巨大的感應(yīng)力量，這種感應(yīng)力量，雖無(wú)法 測(cè)量，然而其刺激力、破壞力和建設(shè)力都是無(wú)比巨大的。如果你經(jīng)常與那些無(wú)論是品行還是能力都在你之下的人混在一起，一定會(huì)降低你的志愿和理想。[/color][/align]
[align=left][color=#000000]　　錯(cuò)過(guò)了一個(gè)能夠給我們以教益的人交往的機(jī)會(huì)，實(shí)在是一種莫大的不幸。只有通過(guò)與優(yōu) 秀人交往，才可能擦去生命中粗糙的部分，才可以琢磨成器。向一個(gè)能夠激發(fā)我們生命潛能的人學(xué)習(xí)，其價(jià)值遠(yuǎn)勝于一次發(fā)財(cái)獲利的機(jī)會(huì)——它能使我們的力量增加百倍。[/color][/align]
[align=left][color=#000000]　　除了自己的家人之外，老板是與自己接觸最多的人，也是自己每天都面對(duì)的比自己優(yōu)秀 的人。千萬(wàn)不要錯(cuò)過(guò)向老板學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。[/color][/align]