查看: 1403|回復(fù): 4
打印 上一主題 下一主題

[豬場管理] 豬場管理問題,大家出出方案。關(guān)于人員

[復(fù)制鏈接]
跳轉(zhuǎn)到指定樓層
樓主
發(fā)表于 2013-1-23 21:37:52 來自手機 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
豬場里面都有一個很簡單的問題。關(guān)于“員工集團化”的問題。雖然這個問題簡單但是你管理卻很復(fù)雜。做個大型豬場管理的人員們,談?wù)勀銈冴P(guān)于這個問題的處理方法。來自: Android客戶端
中國畜牧人網(wǎng)站微信公眾號
版權(quán)聲明:本文內(nèi)容來源互聯(lián)網(wǎng),僅供畜牧人網(wǎng)友學習,文章及圖片版權(quán)歸原作者所有,如果有侵犯到您的權(quán)利,請及時聯(lián)系我們刪除(010-82893169-805)。
沙發(fā)
發(fā)表于 2013-1-24 11:33:33 | 只看該作者
這個必須考核,在原有的設(shè)施或稍微改進基礎(chǔ)上制定考核項目,如果普通飼養(yǎng)員通過考核做的好的能有3500以上的工資,你就不怕人員流失了。基本工資1000就可以了,其他全是考核獎金。這樣做的豬場,人員積極性是很高的,場里最主要的事情就是培訓員工如何實現(xiàn)考核目標。
板凳
 樓主| 發(fā)表于 2013-1-24 13:09:19 來自手機 | 只看該作者
jxynwl 發(fā)表于 2013-1-24 11:33:33
這個必須考核,在原有的設(shè)施或稍微改進基礎(chǔ)上制定考核項目,如果普通飼養(yǎng)員通過考核做的好的能有3500以上的工資,你就不怕人員流失了?;竟べY1000就可以了,其他全是考核獎金。這樣做的豬場,人員積極性是

我感覺你還是沒有說到根本來自: Android客戶端
地毯
發(fā)表于 2013-1-25 11:13:03 | 只看該作者
請解釋一下"員工集團化"是什么意思,便于大家討論.
5
 樓主| 發(fā)表于 2013-1-26 11:32:33 來自手機 | 只看該作者
養(yǎng)豬老劉 發(fā)表于 2013-1-25 11:13:03
請解釋一下"員工集團化"是什么意思,便于大家討論.

員工集團化,就是員工成團。成集體來自: Android客戶端
您需要登錄后才可以回帖 登錄 | 注冊

本版積分規(guī)則

發(fā)布主題 快速回復(fù) 返回列表 聯(lián)系我們

關(guān)于社區(qū)|廣告合作|聯(lián)系我們|幫助中心|小黑屋|手機版| 京公網(wǎng)安備 11010802025824號

北京宏牧偉業(yè)網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 版權(quán)所有(京ICP備11016518號-1

Powered by Discuz! X3.5  © 2001-2021 Comsenz Inc. GMT+8, 2025-1-31 16:05, 技術(shù)支持:溫州諸葛云網(wǎng)絡(luò)科技有限公司