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品管人員如何來應(yīng)對老板

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 樓主| 發(fā)表于 2009-4-22 15:37:53 | 只看該作者
謝謝,我覺得,這段話就是對我現(xiàn)在這種狀況的鼓勵。真的很感謝樓主!
飛1987 發(fā)表于 2009-4-21 21:12

加油!前途會一片光明的。
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發(fā)表于 2009-4-30 17:32:45 | 只看該作者
說得好,做事情就應(yīng)當(dāng)有自己的主見,不要總是把問題留給老板
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發(fā)表于 2009-5-9 18:33:02 | 只看該作者
說的非常的經(jīng)典啊,慢慢來,有同感
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發(fā)表于 2009-5-12 18:06:36 | 只看該作者
在對老板匯報存在問題的同時,要提出一些解決問題方法的積極建議
每次匯報都給建議,但是老板束之高閣,用他自己經(jīng)驗的思維去解決了這個問題,然后我們照做,而且做的很辛苦,因為他的解決方案讓工作變的更復(fù)雜,更影響公司的利益
不過很贊賞《他的辭職書為什么變成副總?cè)蚊鼤?》做人要這樣,走也要關(guān)心公司的發(fā)展,畢竟這里給的薪水不多,還是給我們錢,哈哈
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發(fā)表于 2009-5-12 19:45:04 | 只看該作者
業(yè)務(wù)精通,心態(tài)放平,學(xué)會換位思考,你會覺的這個世界的空氣很新鮮,你每天有無窮的力量!
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發(fā)表于 2009-5-12 20:03:10 | 只看該作者
霸道啊LZ,頂你!?。?!
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 樓主| 發(fā)表于 2009-5-18 22:50:17 | 只看該作者
業(yè)務(wù)精通,心態(tài)放平,學(xué)會換位思考,你會覺的這個世界的空氣很新鮮,你每天有無窮的力量!
200906 發(fā)表于 2009-5-12 19:45

說得很對,點出了關(guān)鍵所在。加油!:handshake :victory:
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發(fā)表于 2009-5-19 10:10:13 | 只看該作者
機會要靠自己去爭取
109
發(fā)表于 2009-5-19 16:24:48 | 只看該作者
多謝樓主的方法。機會不是等來的,之自己創(chuàng)造的!?。。。?/td>
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發(fā)表于 2009-5-23 10:15:32 | 只看該作者
"老板需要的不是抱怨,而是有人為他積極的出謀劃策",
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